Q11:従業員の組織異動や雇用区分の変更方法がわかりません

A11:AKASHIでの組織異動や雇用区分の変更は従業員設定にて行います。以下設定方法をご確認ください。

①設定>従業員設定の画面より、該当の従業員の「変更」ボタンをクリックします。

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②「組織・雇用区分」のタブをクリックします。

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③本画面の「組織(1)」にて現在の「組織」「雇用区分」が表示されます。

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■組織:初期値(企業)および組織設定にて作成した組織が選択できます。
■雇用区分:初期値(従業員)および雇用区分設定にて作成した雇用区分が選択できます。
■異動日:その組織、雇用区分の設定が開始する日として設定します。

【過去日での異動や設定変更について】
組織(1)が下記の図のようにグレーアウトして選択できない場合があります。AKASHIでは組織や雇用区分の設定は「前月度の開始日」以前に遡って設定することができません。

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この場合、「新しい組織を追加」より、異動先の「組織」「雇用区分」を設定できます。

下記のように組織(2)に移動先の「組織」「雇用区分」を選択します。

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設定後「確定」をクリックします。

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上記の場合、異動履歴は以下のように設定されます。

【2017年5月31日~2017年12月31日】
組織:企業
雇用区分:従業員
【2018年1月1日~】
組織:代理店チーム
雇用区分:従業員

 

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